「私は職場の上司に洗脳されているんじゃ無ないか?」と思った時の対処法は
- 職場以外の周りの人に相談する(友人や家族でOK)
- 今の状況を紙に書き出して客観的に見つめてみる
- 上司や職場の人たちの発言の裏の意図を考えるクセをつける
以上をまずは試してみましょう。
洗脳してくる職場や上司というのは、洗脳しないといけない理由があるからそのようにしているのです。
職場や上司に何も特がないにも関わらず洗脳をすることは全くありません。
「洗脳されているんじゃないか?」
一つ確実に言えることは、その自覚があるだけでセーフと言えます。
上手に洗脳されている時というのは洗脳されたことにさえ気づけないですから。
とはいえ職場をはじめ、コミュニティに属すると少なからず何かしらの洗脳は受けます。
ルールや暗黙の了解があるからですね。
できるならばあなたにとって不利益になる洗脳はされずに仕事をしたいものです。
上司や職場の発言が「不利益な洗脳かどうかの見極め方」。
もし不利益な場合は「洗脳からの抜け出し方」を解説いたします。
⇒【上司の言い方がキツい!言葉の暴力】
⇒【上司一貫性ない!機嫌で振り回される時】
⇒【仕事の重圧が耐えられない?逃げたい!時】
⇒【上司の好き嫌いが多い時どうする?】
目次
職場や上司に洗脳されているんじゃないか?
職場や上司に洗脳されているんじゃないか心配な時ってありますよね。
そのような人の特徴として「あたかもあなたのことを思っているかのように近づいてくる」というのがありますよね。
決して間違っていることを言われている訳ではない。
ですので「そうですね。おっしゃる通りです。」とあなたも返事をしてしまいます。
するとなんとなくそんな気がしてくる。
気づけば相手の考え方にどっぷりと浸かってしまっている。
ふとした時に言葉にできない「違和感」を感じる。
どうかその「違和感」は大切にしてください。
職場以外の周りの人に相談する(友人や家族でOK)
職場以外の周りの人に相談をしましょう。
友人や家族で大丈夫です。
客観的にあなたの職場や上司の発言や文化などを判断してくれます。
「それ、あなたが洗脳されているよ」
「もしかしたら上司が自分の評価を上げようとしたいが為にあなたに都合よく言っているだけかもよ」
その時あなたも初めて気付けます。
職場や上司に対して感じていた違和感は間違っていなかった...と。
人の職場との比較から、あなたの職場を相対的に判断するのは良い手です。
今の状況を紙に書き出して客観的に見つめてみる
上司や職場の人の発言を詳細に紙に書き出してみましょう。
耳から聞いている発言も、紙に文字として書き出してみるだけでも「見えてくるもの」があるものです。
「〜〜さんの為を思って言っているんだよ?」
→「え、どこが??」
文字にするとエグさというか何というか、「リアルな人間臭さ」を感じることができます。
上司や職場の人たちの発言の裏の意図を考えるクセをつける
上司や職場の人たちの発言の裏の意図を考えるクセもつけておきましょう。
「なぜこの人は私を過剰に褒めるのだろうか?」
「ここまできつい言葉遣いをする必要があるのだろうか?」
など。
違和感を感じる人の発言を、イチイチ「何でそんな発言をするの?」と考えるようにしてください。
上司や職場の人の立場に立って「仮説」を立てて考えよう
上司や職場の人の立場で、その洗脳と思しき発言に対して「仮説」を立ててみることも、洗脳に気づくカギです。
例えば、「上司が出世欲を持っている」と仮定する。
すると、あなたを褒めまくるのも「社内で上司自身の評判をよくして、出世をしようとしているだけでは?」などと読めるようになってきます。
「何でこんなに理由をつけて業務のメリットをしてくるんだろう。ただ上司自身が楽をしたいだけだったら...。」
と、このような感じです。
悔しいですが、エグい現実と向き合う勇気を持つことが、洗脳に気付き、洗脳から脱出するには重要だったりします。